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FEDERATION FRANCOPHONE DES INITIATIVES
D'HABITATION PROTEGES (FFIHP) A.S.B.L.

Webmaster : David Gérain

1. RENSEIGNEMENTS GENERAUX
   

Nom de l’association : Les Erables I.H.P. ASBL

Adresse : rue de Meuse, 30 à 5540 WAULSORT

Tél. : 082/64.49.69  - Fax : 082/64.65.63

E. Mail :   erables@swing.be

Coordinatrice : Mireille VERBRUGGEN

Nombre de places agréées : 27 (toutes communautaires) (4 maisons)

Nombre de places en cours d’agrément : 0

Projet pilote SPAD : oui

Date de début de fonctionnement : juin 1995

Composition de l’équipe :           1 ETP : assistant social

1 ETP : infirmière sociale

                                                   1 ETP : éducateur spécialisé

                                                   1 ETP : psychologue – coordinatrice

                                                                1 mi-temps : accompagnement et secrétariat-comptabilité

                                                      Psychiatre : 1 après-midi/semaine

2. SPECIFICITES POUR CHAQUE H.P. :

1. Procédure d’admission

• Formulaire de candidature + 2 rencontres avec l’équipe dont l’une où le psychiatre est présent (permet que l’ensemble de l’équipe rencontre le candidat).

• Rapport médical : joint au formulaire de candidature
• Concertation en équipe et avec le psychiatre : pour la décision, la définition de l’accompagnement
• Délai de la procédure : entre deux semaines et deux mois
• Liste d’attente : de manière transitoire
• Faut-il être accompagné : c’est possible mais il est préférable que la personne vienne seule ; si la personne est accompagnée l’entretien se fait parfois en deux parties
• Peut-on visiter les lieux : non
• Essai : non

Dans la convention de séjour, il est prévu une période de 4 à 6 semaines où la convention peut être arrêtée

b) Le séjour

• Convention de séjour : à durée indéterminée
• Contrat individualisé : pas formalisé

  Définition des objectifs lors de la candidature, réévaluations régulières (besoin de temps pour structurer les objectifs)
• Obligation d’avoir des activités : non mais stimulation importante au cas par cas – proposition d’une structuration du temps
• Activités organisées par l’équipe : oui à différents niveaux
  • Quotidien (courses, menus,…)
  • Relaxation, ateliers de discussion (1 ou 2 fois par mois).

 (L’organisation des activités de sports adaptés a une part importante)

• Domaine de Freyr
• Peut-on loger d’autres personnes : non
• Obligation d’un suivi médical :
  • Psychiatre : parfois le médecin de l’H. P., parfois extérieur
  • Médecins traitants : viennent à l’H.P.
  • Infirmière sociale : garante du traitement
  • Fiche de communication : retour obligatoire
  • Gestion des stocks de médicaments par l’équipe via un semainier, un journalier ou parfois l’équipe donne le traitement
• Chambre meublée : oui (plus literie et nettoyage des draps en blanchisserie)

• Fonctionnement :
  • Equipe fort  présente pour l’intendance, l’accompagnement du quotidien
  • Repas : repas communautaires – service traiteur pour le repas complet plus passage

         quotidien du boulanger.

                                         Cela peut être différent selon les maisons et les personnes : repas du CPAS,

                                         repas organisés avec l’équipe,…

•  Cagnotte : provision d’hébergement comprend la nourriture (6,20€/jour)
• Présence de l’équipe : chaque jour dans chaque maison – Oignies : 2 passages / semaine,    comptable  présente chaque matin
• Réunions communautaires :

* dans 2 maisons : chaque semaine

                                * 2 autres maisons : le personnel est présent chaque jour => les réunions sont plus ponctuelles

                                          et en fonction du besoin

• Organisation des entretiens : dépend de chaque situation, le rythme n’est pas le même pour tout le monde

  Evaluations régulières pour ceux qui ont des projets en cours ou en phase d’élaboration
• Visites : oui mais dans le respect des heures de repas et de repos
• Alcool – drogues : non
• Animaux domestiques : non
• Critères d’exclusion 
  • alcool si refus de travailler le problème ou déni
  • Non respect du règlement
  • Violence, agressivité

• Garde : centrale téléphonique qui renvoie au G.S.M. de garde

c) Préavis

• Etat des lieux : document écrit à  l’entrée et à la sortie
• Caution : oui, équivalent de un mois de loyer moins la provision nourriture
• Délai : 15 jours pour le résident et 1 mois pour l’équipe

3 - DIVERS

• Loyers : 420 €  (à 610 €  avec provision nourriture)
• Accueil de couples : oui
• Mixité : oui
• Suivi à domicile après le séjour : oui si c’est dans la région, passage de situations au SPAD : accompagnement à la transition

  Orientation vers d’autres services : aides familiales, C.S.M., …
• Partenariats : cercle omnisport, aides familiales, C.P.A.S., C.S.M., domaine de Freyr,….

Les Erables